OBJETIVO:
Conocer el estado de ánimo y motivación de los colaboradores, a través de un estilo de dirección eficiente, para lograr su compromiso, en forma voluntaria y armónica, que permita aprovechar eficazmente los recursos disponibles de la empresa a corto, mediano y largo plazo, a través del proceso administrativo, para lograr  resultados de nivel superior

TEMARIO
Habilidades Directivas que todo Líder debe tener
Proceso de Planeación y Organización Integral
Cómo administrar mejor su tiempo
Proceso de Integración y Dirección
Cuales son los estilos de dirección más utilizados
Motivación y actitud mental positivas
Los 7 tipos de inteligencia que nos relacionan con el mundo
Proceso de Control
Análisis de problemas y toma de decisiones
Planeación estratégica y su importancia ser más productivos
Habilidad Técnica
Cultura Organizacional y corporativa
Habilidad Conceptual
Características del líder estratega
Habilidad Humanística
Cómo logra una comunicación exitosa
Ética y valores que debe poseer el líder